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TIROCINANTE AREA TRAINING – CATEGORIE PROTETTE

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Alvin Consulting – marchio di Articolo1, seleziona per GFT Italia, parte del Gruppo GFT Technologies SE provider mondiale di soluzioni IT per il settore finanziario, bancario e assicurativo un/a: TIROCINANTE AREA TRAINING – CATEGORIE PROTETTE

Alvin Consulting – marchio di Articolo1, seleziona per GFT Italia, parte del Gruppo GFT Technologies SE provider mondiale di soluzioni IT per il settore finanziario, bancario e assicurativo un/a:

 
TIROCINANTE AREA TRAINING – CATEGORIE PROTETTE 

 

Il Gruppo GFT, con una presenza in 12 paesi e un team globale di quasi 5.000 dipendenti, svolge un’attività di consulenza per i cambiamenti del business e l’evoluzione tecnologica, unendo capacità consulenziali, creative e tecnologiche con una cultura di innovazione e conoscenze specialistiche del settore finanziario, per trasformare il business del cliente.

 

Alvin Consulting, desidera entrare in contatto con candidati fortemente motivati, nell’ambito del programma di potenziamento della struttura HR di GFT Italia.

La risorsa sarà inserita nella funzione Human Resources – dipartimento People Management – e supporterà il team Training nella attività di:

 

-      aggiornamento, sviluppo e valutazione delle competenze;

-      organizzazione, gestione, monitoraggio e misura dell’efficacia formativa;

-      reporting e amministrazione sui processi formativi.

 

Si richiedono:

 

-        appartenenza alle categorie protette – invalidi civili;

-        laurea di I o II livello in Psicologia o Scienze della Formazione;

-        passione per l’ambito Formazione;

-        buona conoscenza dei principali applicativi di Microsoft Office;

-        buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo spiccata attitudine ai rapporti interpersonali, autonomia, precisione, proattività.

 

L'azienda offre: Inserimento in stage della durata di 6 mesi con prospettive di stabilizzazione.

 

Sede di lavoro: Milano.

 

 

Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77). Si invitano i candidati a leggere l’informativa sulla privacy (D.lgs. 196/03) sul sito www.articolo1.it

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